5 Kiat yang Diperlukan Manajer Baru Agar Bisa Membuat Keputusan Lebih Efektif – Banyak orang yang mendapatkan promosi untuk menjadi menajer dan memimpin rekan kerja yang lain karena keterampilan teknis yang mereka miliki.
Tidak hanya keterampilan teknis saja, Anda juga memerlukan kemampuan untuk membuat keputusan dengan baik agar sukses dalam peran yang diemban.
Baca Juga: 5 Tanda Bahwa Anda Termasuk Pemimpin Hebat yang Luar Biasa
Pembahasan kali ini akan membantu Anda agar bisa membuat keputusan dengan lebih efektif. Berikut penjelasan selengkapnya.
5 Kiat yang Diperlukan Manajer Baru Agar Bisa Membuat Keputusan Lebih Efektif
Bantu Anggota Tim Belajar Membuat Keputusan Sendiri
Bukan hanya Anda saja yang harus membuat keputusan dengan baik dan benar, mulailah untuk mengajarkan anggota tim untuk bisa membuat keputusan dengan benar.
Pastikan anggota tim memahami dengan baik kebijakan yang telah ditetapkan agar mereka bisa membuat keputusan tanpa harus berkonsultasi terlebih dahulu.
Baca Juga: 4 Langkah Kepemimpinan yang Membuat Karyawan Menjadi Kreatif
Membuat karyawan selalu datang kepada untuk membuat keputusan merupakan kondisi yang harus dihindari dalam perusahaan yang terus berkembang.
Membuat Keputusan Berdasarkan Nilai yang Dianut Perusahaan
Anda harus bisa mendefinisikan nilai-nilai perusahaan dengan jelas di tempat kerja. Hal ini akan sangat membantu Anda untuk membuat sebuah keputusan yang sulit.
Nilai-nilai akan menggambarkan harapan, tujuan, dan tata cara yang diyakini perusahaan Anda.
Baca Juga: 6 Prinsip Agar Bisa Sukses dan Mencapai Potensi yang Optimal
Oleh karena itu, Anda harus selalu berusaha keras untuk menggunakan nilai-nilai dalam setiap kegiatan pengambilan keputusan.
Jangan lupa untuk mendidik anggota tim tentang nilai-nilai yang berlaku di dalam organisasi.
Melihat Masalah dari Berbagai Sudut Pandang
Ilmu psikologi menunjukkan bahwa Anda bisa mengembangkan solusi yang berbeda untuk situasi yang sama, tergantung dari sudut pandang yang Anda gunakan.
Saat melihat situasi dengan sudut pandang yang negatif, Anda akan cenderung mengambil resiko yang lebih tinggi.
Baca Juga: 5 Keterampilan Komunikasi untuk Menjadi Salesman Sukses
Hal sebaliknya terjadi saat Anda menggunakan sudut pandang yang positif, maka Anda akan cenderung membuat keputusan lebih konservatif.
Belajar untuk bisa membingkai masalah dari berbagai sudut pandang, sehingga Anda bisa mengembangkan berbagai pilihan keputusan yang bisa digunakan.
Memanfaatkan Data Dengan Hati-Hati
Saat akan membuat keputusan diperlukan informasi dan data yang akan mendukung Anda dalam membuat keputusan yang baik.
Jangan hanya berfokus pada informasi yang mendukung masalah Anda, tetapi penting juga untuk menggunakan informasi yang bertentangan dengan masalah.
Baca Juga: Uang Tidak Bisa Membeli Kebahagiaan? 4 Hal Ini Membuat Anda Perlu Memikirkannya Lagi
Memiliki data dan informasi yang baik serta relevan akan membantu Anda mengambil keputusan secara efektif.
Belajar Untuk Memberikan Fasilitas Diskusi Kelompok
Dalam banyak kasus, proses pengambilan keputusan mengharuskan Anda untuk bekerja sama dengan anggota tim yang lain.
Jika hal ini terjadi, maka penting untuk memandu anggota tim yang lain untuk menganalisis data, mengembangkan opsi, penilaian resiko, dan akhirnya membuat keputusan akhir.
Baca Juga: 7 Tindakan yang Perlu Dilakukan Untuk Menjadi Kaya Dengan Lebih Cepat
Hal yang tidak kalah penting adalah ajak anggota tim yang lain agar berfokus membahas satu topik tertentu dalam satu waktu.
Setiap keputusan yang Anda ambil akan memberikan hasil berbeda di dalam organisasi atau perusahaan.
Penting untuk mempertimbangkan banyak hal dan berbagai pilihan keputusan yang bisa digunakan.
Menerapkan 5 kiat di atas akan membantu Anda agar bisa membuat keputusan yang jauh lebih efektif di dalam perusahaan.
Terutama untuk para manajer atau pimpinan yang baru mengemban tugas di dalam organisasi.
Baca Juga: 5 Cara Melatih Diri Menjadi Pemimpin Hebat
Agar lebih mematangkan keterampilan Anda dalam memimpin dan membuat keputusan, Anda bisa mengikuti pelatihan atau pendidikan yang berhubungan dengan leadership.
Pendidikan yang diikuti akan membuat Anda memahami dengan baik apa saja yang diperlukan agar bisa menjadi seorang pemimpin yang baik.
Hanya saja banyak orang yang tidak mementingkan pendidikan dan pelatihan keterampilan karena masalah biaya yang cukup menguras pendapatan.
Apa yang harus dilakukan saat hal di atas terjadi?
Salah satu solusi terbaik yang bisa Anda terapkan adalah dengan meminjam dana pendidikan yang ditawarkan oleh KoinWorks.
KoinWorks memiliki produk pinjaman dana pendidikan bernama KoinPintar yang bisa digunakan untuk membiayai pendidikan formal dan non-formal.
KoinPintar akan terlebih dahulu membayarkan sejumlah dana pendidikan di lembaga yang akan diikuti.
Baca Juga: Ternyata Ini 9 Cara yang Dilakukan Oleh Orang Kaya Saat Menyimpan Uang
Selanjutnya, pinjaman tersebut bisa Anda cicil selama 12 bulan ke depan. Hal ini tentu saja jauh lebih ringan daripada harus membayar biaya pendidikan langsung di muka.
Hal yang semakin meringankan adalah beban bunga yang sangat rendah yaitu hanya sekitar 0,75% per bulan saja atau sekitar 9% per tahun.
Suku bunga yang lebih rendah dibandingkan dengan suku bunga dari lembaga keuangan yang lain.
Setiap biaya dan bunga yang akan dibayarkan akan diinformasikan secara transparan dan tidak ada yang ditutupi.
Baca Juga: 7 Kualitas Pemimpin yang Membuat Mereka Disenangi Karyawan
Sehingga Anda tidak akan menemukan cicilan yang tiba-tiba bertambah setiap bulan atau adanya biaya tambahan.
Hal di atas bisa terjadi karena tujuan utama dari KoinPintar adalah membantu seluruh masyarakat Indonesia mendapatkan pendidikan yang berkualitas dan lebih baik.
Semoga informasi di atas bisa memberikan banyak manfaat!
